Клиент: Продажа телеком-оборудования, Пермь.
Компания расширялась и нуждалась в новых сотрудниках, а работа с другими рекрутёрами не дала результата. Мы оценили трудовые ресурсы, ввели скрипты собеседований и тесты для отбора, разработали системы мотивации и адаптации. За 1,5 месяца штат пополнился двумя квалифицированными специалистами техподдержки.
- 2специалиста техподдержки
- 1,5 месяцана пополнение штата
С чем обратился клиент
- Компания расширяется, нужна помощь в увеличении штата сотрудников
- Работа с другими рекрутёрами была безуспешной и нерезультативной
Что мы сделали
- Оценка трудовых ресурсов
- Осуществили внутренний подбор персонала, произвели ротацию кадров
- Написали и внедрили скрипты для проведения собеседований
- Произвели анализ резюме и портфолио
- Разработали тесты и анкетирование для отбора кандидатов
- Разработали системы мотивации и адаптации новых сотрудников
- Консультирование руководителя компании по кадровым вопросам
Результаты
- За 1,5 месяца штат компании пополнился двумя квалифицированными сотрудниками техподдержки
- Лёгкая и быстрая адаптация новых сотрудников при вводе в должность
- Даны рекомендации по оптимизации работы компании
Похожие задачи решают наши услуги
Подбор специалистов по техподдержке, HR-услуги. Цены на подбор и HR-услуги собраны на странице «Цены», другие проекты на странице «Кейсы».
Если у вас похожая задача, расскажите о ней менеджеру: заявку можно отправить через форму на странице или позвонить нам.
